Siirry sisältöön

Pienempi tekstikokoSuurempi tekstikoko Etusivu | Tekstiversio | Medialle | På svenska | In English | Rekisteröidy käyttäjäksi | Kirjaudu tästä Jäsensivuille  

Suoralainen edunvalvonta


Palkat, myös minimipalkat, ja työehdot kuten työajat, lomat, vapaat ja korvaukset perustuvat työehtosopimukseen. Sen neuvottelevat alan ammattiliitto (Suora) ja työnantajaliitto. Suora sekä puolustaa että kehittää suoralaisilla aloilla työskentelevien palkkoja, työehtoja ja työoloja.

Työehtosopimusneuvottelujen tulos riippuu paljolti siitä kuinka vahva ammattiliitto on – ja vahvuus syntyy jäsenmäärästä. Työntekijöiden kannalta hyvät sopimukset voidaan saada aikaan vain, jos alalla työskentelevät ovat oman alansa ammattiliiton jäseniä.

Suoralaisten alojen työehtosopimuksista kaksi on yleissitovaa. Muut sopimukset ovat yritys- tai työnantajakohtaisia.

Rahoitusalan yleissitova työehtosopimus

Työehtosopimuksen solmivat Suora ja Ylempien Toimihenkilöiden Neuvottelujärjestö YTN:n sekä Finanssialan Keskusliitto. Sopimus säätelee pankkien, rahoitus- ja korttiyhtiöiden ja eräiden rahoitusalaan liittyvien yritysten työehdot. Sampo Pankin palveluksessa olevia koskee Sampo Pankin työehtosopimus.

Rahoitusalaan liittyvät seuraavat työehtosopimukset:

Luottotieto- ja perintäalan yleissitova työehtosopimus

Suora solmii luottotieto- ja perintäalan työehtosopimuksen Erityspalveluiden
Työnantajaliiton kanssa. Sopimuksen piirissä olevista yrityksistä suurimpia
ovat Suomen Asiakastieto Oy, Intrum Justitia Oy ja Lindorff Oy, lisäksi alalla
toimii lukuisia pienempiä yrityksiä. Sopimus poikkeaa joiltain osin
rahoitusalan työehtosopimuksesta, ja sisältää omat palkkataulukot.

Rahoitusalan siivoojia koskeva työehtosopimus

Suoran ja Kapiteeli Oy:n välillä solmittu sopimus koskee keskeisiä työehtoja,
ja muilta osin työehdot määräytyvät kiinteistöalan sopimuksen perusteella.


Yrityskohtaiset työehtosopimukset

Suora solmii Erityispalvelujen Työnantajaliiton kanssa seuraavat
yrityskohtaiset työehtosopimukset:

  • Raha-automaattiyhdistyksen työehtoja koskevan runkosopimuksen yhdessä
    Palvelualojen ammattiliitto Pam ry:n ja Sähköalojen ammattiliitto ry:n kanssa.
  • Veikkauksen työehtosopimuksen
  • Finnvera Oyj:n toimihenkilöitä koskevan työehtosopimuksen yhdessä Valtion
    Erityispalvelujen ammattiliitto VAL ry:n ja Ylempien Toimihenkilöiden
    Neuvottelujärjestö YTN ry:n kanssa

Suoran sopimuskentässä ovat seuraavat Suoran jäsenyhdistysten neuvottelemat
työehtosopimukset:

  • Kelan toimihenkilöt ry:n ja Kansaneläkelaitoksen välinen työehtosopimus
  • RahoitusLeijonien ja Sammon Työnantajayhdistyksen välinen työehtosopimus
  • Yleisradion Toimihenkilöt ry:n ja Palvelualojen toimialaliiton välinen
    Yleisradio Oy:n toimihenkilöitä koskeva työehtosopimus

  • Järjestäytymisaste vaikuttaa työehtosopimuksen edustavuuteen







    16.3.2010 9:15